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工商時報【記者吳瑞達╱綜合報導】

國際金融報報導，中國國家統計局的數據顯示，今年上半年全中國城鎮單位，在職員工的平均薪資為12,964元（人民幣，下同）；而16家上市銀行的半年報揭露，今年上半年發放的薪資，共計1,320億元，銀行行員人均收入達到7.5萬元，比全中國的平均水準，高出近5.8倍。

報導指出，這項人均數據7.5萬元，雖是上班族中最高，但也僅僅只是個平均數字，各銀行間薪資差距，存在著「天壤之別」。

其中，以中小商業銀行薪資漲勢最為迅猛，民生銀行以19.07萬元的人均發放薪資奪得首位，招商銀行以17.89萬元的收入居次，而寧波、華夏銀行，則以超過16萬元的人均收入，居於第3位、第4位。

另外11家商業銀行，除北京銀行外，其餘10家銀行，上半年的人均收入均超過10萬元。

相較商業銀行薪資調漲兇猛，中國國有5大銀行，則顯得比較「小器」，行員在上半年的人均收入，僅超過5萬元。

不過更「憋屈」的是，消費者物價指數（CPI）從年初4.9％的年增率，漲到年中的6.5％，然物價再怎麼高漲，也高不過銀行薪酬的漲幅。

數據顯示，16家上市銀行中，除了3家持平，光大銀行、北京銀行、浦發銀行3家，出現小幅下調，深圳發展銀行調漲5.8％外，其餘10家銀行，上半年人均收入年增率都大幅度上揚，遠遠高過CPI漲幅。

報導指出，銀行行員人均薪資高，且銀行業高階主管的薪資更是高得出奇。在16家上市銀行的2010年年報中，5大國有銀行的行長以未過百萬的年薪，照例被甩到榜尾，其餘商業銀行則是高高在上。

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